Responsable Miniclub para Hotel Princesa Yaiza

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11 Julio2022
 
 

¿Qué buscamos?

Idiomas

Un buen nivel de inglés es imprescindible. ¡Cualquier otro idioma es bienvenido!

Experiencia previa

Será necesario que cuentes con experiencia de una temporada como jefe/a de miniclub, o al menos 3 temporadas como animador/a en un miniclub.

Formación valorada

Se valoran positivamente estudios relacionados con Educación Infantil, pero no son imprescindibles.

Personalidad

Estás acostumbrado a escuchar lo simpático, divertido y buena gente que eres, aunque también responsable y organizado. Si te encantan los niños y trabajar en equipo es lo tuyo, ¡esta es tu oportunidad!

Disponibilidad

Indcorporación Lo antes posible y por mínimo de un año.

¿… y qué ofrecemos?

Tu casa

Tendrás la opcion de elegir usar el alojamiento ofrecido por el hotel o no. Si decides usarlo, ten el cuenta que el hotel te facturará 150€ mensuales por su uso. El alojamiento será en una habitación de personal compartida con uno de tus compañeros del equipo de animación (de tu mismo género), dentro del hotel.

Comida y bebida

Disfrutarás de 3 comidas al dia y bebidas básicas en el comedor de personal.

Salario

1.378€ brutos al mes.

Días libres

Dos días libres a la semana.

Contrato Acttiv

Fijo discontinuo. Ventajas Acttiv:

  • Mutua de accidentes laborales y seguro de responsabilidad civil (durante horario de trabajo)
  • Seguridad Social
  • 30 días (naturales) de vacaciones/ año trabajado

 

Algunas de las cosas que harás

  1. Tendrás en tus manos la oportunidad de sorprender a los niños porque serás responsable de diseñar el programa infantil diurno y nocturno
  2. Creación del plan de trabajo del equipo de animación infantil
  3. Inventar juegos, gymkhanas, olimpiadas y días especiales
  4. Gestionar el dinero contante y sonante destinado a materiales
  5. Ser, al mismo tiempo, lider y prota en la minidisco y en los shows infantiles
  6. Subirte al escenario por las noches y darlo todo en los espectáculos
  7. Relacionarte con los huéspedes

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